Inleiding Fijn dat je deze evaluatie invult. Je vult de informatie anoniem in, we kunnen niet zien wie de afzender is.Geef steeds een rapportcijfer van 1 tot 10.1. Vertrouwen in de samenwerking met de directieIn hoeverre heb je vertrouwen in de samenwerking met de directie?110Heb je een toename in vertrouwen ervaren in de afgelopen zes maanden?1102. Communicatie en betrokkenheid bij besluitvormingHoe duidelijk vind je de communicatie vanuit de directie?110In hoeverre voel je je betrokken bij belangrijke beslissingen in de school?1103. Duidelijkheid over rollen en samenwerking binnen het Goud ConceptHoe duidelijk is verdeling van rollen en verantwoordelijkheden binnen school?110In welke mate ervaar je versterkte samenwerking binnen het team door deze rolverdeling?1104. Opvolging van signalen en feedbackIn hoeverre worden signalen en feedback opgevolgd door de directie/ regieteam?110Hoe tevreden ben je met de communicatie over terugkoppeling van acties naar aanleiding van signalen?1105. AlgemeenHoe tevreden ben je over de cultuur binnen onze school?110Ruimte voor ToelichtingWelke verbeteringen zou je graag zien op het gebied van samenwerking, communicatie of opvolging van signalen?Voer tekst inWat is volgens jou een recent voorbeeld waar de cultuur positief heeft bijgedragen aan jouw werkervaring?Voer tekst inBericht Verzenden
