Feedback gespreid leiderschap op onze schoolBeste teamlid, Dit plan is ontstaan uit gesprekken en feedback van het team, het MT en het bestuur. Het is ons gezamenlijke plan voor duurzaam, gedeeld leiderschap en het sturingsmodel gebaseerd op verantwoordlijkheden van Prinses Marijkeschool en Van Ostadeschool. We willen graag weten wat jij ervan vindt, zodat we het plan verder kunnen verbeteren en aan kunnen laten sluiten bij de behoeften van ons allemaal. Je mening is waardevol! Vul deze korte enquête in om je visie te delen.Gespreid leiderschap past bij onze school. *eensbeetje eensneutraalbeetje oneensoneensDe vijf rollen in het model sluiten aan bij de behoeften van ons team. *eensbeetje eensneutraalbeetje oneensoneensDit model draagt bij aan continuïteit en kwaliteit van ons onderwijs. *eensbeetje eensneutraalbeetje oneensoneensGedetailleerde Feedbackgraag horen we jouw mening over de zwakke en sterke punten van de plannenWat zou volgens jou verbeterd of aangepast moeten worden in het plan?Wat vind jij de sterkste punten van het plan?Duidelijke rolverdeling en verantwoordelijkhedenNadruk op continuïteit en minder persoonsafhankelijkheidGefaseerde aanpak en ruimte voor evaluatieBetrokkenheid van het team bij de totstandkomingAnders, namelijk...Welk sturingsmodel heeft jouw voorkeur?Keuze voor een stuurmodel *Plaats een vinkje voor het model van jouw keusOptie 1: Klassiek model (geen stuurteam, huidige structuur behouden)Optie 2: Stuurteam voor Prinses Marijkeschool (zonder samenwerking met Van Ostadeschool)Optie 3: Gedeeld stuurteam (samenwerking met Van Ostadeschool)Ik wil dat anderen hierover beslissenHeb je nog andere opmerkingen, ideeën of suggesties voor het plan?Verstuur mijn feedback